[성공학·경력관리] 끌리는 사람은 1%가 다르다-book report > protocol8

[성공학·경력관리] 끌리는 사람은 1%가 다르다-book report

페이지 정보

작성일 21-05-06 13:34

본문

바로 관계 유지를 위한 노력이 필요한 것이다. 좋은 자료가 되길 바랍니다. 작은 관심의 전달, 따뜻한 말 한마디의 전화, 좋은 내용의 메일전달 등은 어렵지 않게 실천할 수 있는 단순한 사항이다.

4. 작가intro

[성공학·경력관리] 끌리는 사람은 1%가 다르다-book report
1. 성공을 위한 1%의 차이

레포트 > 인문,어학계열

독후감, 성공, 관계, 표현

순서
끌리는 사람은 1%가 다르다를 읽고 쓴 독후감이며 전체적인 책의 내용에 대한 핵심주제와 책을 통해 느낀 인간관계 개선 및 성공을 위한 3가지 표현을 정리했으며 1%의 실천에 대한 중요성을 강조하며 작성했습니다. 따라서 그 사람에게 관심을 가지고 있음을 연락이나 메일을 통해 지속적으로 유지해야 한다.

3. 인간관계 성공을 위한 3가지 표현
2. 관계 유지를 위한 1%의 차이

설명

다. 좋은 인상을 남기는 것도 중요하지만 사람을 일단 만나게 되면 더 이상 만날 사람이 아닌 이상에는 지속적인 관계를 유지하는 것이 중요하다. 그러나 더 중요한 것은 관계의 지속과 마지막 인상 관리다. 좋은 자료(資料)가 되길 바랍니다.doc( 43 )

사람의 첫인상으로 그 사람은 판단하는 데는 4초면 충분하다고 한다.

Download : [독후감]끌리는 사람은 1가 다르다. 필요한 경우에만 연락하는 사람에게 호감을 갖는 단순한 사람은 없다. 그래서 말끔한 옷차림에 신경을 써야 하고 행동에도 조심을 해야 한다는 것이다.

끌리는 사람은 1%가 다르다를 읽고쓰기 쓴 book report이며 전체적인 책의 내용에 대한 핵심주제와 책을 통해 느낀 인간관계 개선 및 성공을 위한 3가지 표현을 요약했으며 1%의 실천에 대한 중요성을 강조하며 작성했습니다. 이런 행동들이 작지만 상대에게는 큰 의미로 다가간다. 이유는 초기 정보가 후기 정보보다 휠씬 더 중요하게 작용하는 초두효과(Primary Effect) 의 결과 때문이라는 것이다. 좋은 인상을 가진 경우는 그 사람에 대한 부정적인 말을 들어도 쉽게 분개하지 않는다고 한다.

뒤로가기 protocol8

본문